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SGS의 경영 철학은 Integrity 에 바탕을 두고 있습니다. 우리는 고객과 주주에게 그러한 신뢰를 불어 넣음으로써, 개인은 물론 회사가 성공하는 원동력이 된다고 믿습니다.

시험인증산업의 선도기업으로서 SGS는 높은 윤리 기준을 고수하여 최상의 전문적 행동기준을 제시합니다. SGS의 Code of Integrity는 SGS 그룹이 지켜야 할 높은 수준의 Integrity에 대한 기본 원칙을 규정하며 SGS의 조직, 사업 및 계열사 전반에 걸쳐 공유해야 하는 가치의 표현입니다.

SGS는 Integrity와 직업 윤리에 대한 문제를 제기하고 공개적으로 토론할 수 있는 문화를 만들기 위해 노력합니다. SGS를 대리하거나 대표하여 행동하는 직원과 주주들을 위해 지침과 지원을 제공하며 이를 통해 SGS Code of Integrity를 이해하고 도덕적 딜레마 상황에 직면했을 때 올바른 결정을 내릴 수 있도록 도와줍니다.

SGS는 전세계의 모든 임직원들에게 Integrity 교육을 실시한 첫번째 시험인증기관입니다. SGS 그룹은 Code of Integrity에 기반한 규제 준수 프로그램을 운영하여, 국제적 모범 사례에 부합하도록 전세계에서 진행되는 모든 업무 활동에 최고 수준의 Integrity 원칙을 적용하고 있습니다.

관리감독자에 의해 모든 직원이 반드시 교육을 받게 되는 Annual Integrity Training 프로그램을 실시하여, 임직원 모두가 Integrity 규정에 따른 행동규범 원칙을 지속적으로 상기할 수 있도록 합니다. 교육이수 기록은 모든 직원이 매년 교육을 이수하였음을 확인하기 위한 유지되고 관리됩니다. 물론 교육을 실시하는 관리감독자를 위한 특별한 Integrity Training 과정도 마련되어 있습니다.

Annual Integrity Training 과정은 대화형의 온라인 교육 프로그램을 통해 보완 학습이 이루어지며, 이 프로그램은 Code of Integrity에 포함된 일반 원칙이 SGS의 비지니스에 어떻게 적용되는지 이해를 돕습니다. 온라인 교육은 인터넷을 통해 영어, 프랑스어, 스페인어, 중국어 및 한국어로 제공되며 특히 신규 입사자를 위한 영구적인 교육 수단으로 활용됩니다.

최고 규제 준수 책임자(CCO)는 모든 임직원의 윤리적 행동에 대한 지침서를 제공하며, 비윤리적 행동에 대한 조사를 진행하여야할 책임이 있습니다. 또한 CCO는 비즈니스 파트너가 준수해야 할 Integrity의 기준도 규정합니다. Integrity 위반 의심 사례가 있으면 Integrity 헬프라인으로 전화하거나 온라인 서면 보고서 또는 팩스나 우편을 통해 신고하거나 상담할 수 있습니다.

직무 행동 위원회는 Code of Integrity가 그룹에서 시행되도록 보장하고 경영진에게 모든 업무 윤리 문제에 대해 조언합니다. 또한 중개자와 체결하는 업무협약에 따른 조달 또는 개발 계약의 승인 업무도 맡습니다.

직무 행동 위원회는 다음과 같은 네 명의 위원으로 구성됩니다.

  • 이사회 의장: S. Marchionne
  • 최고 경영자: F. Ng 
  • 이사회 임원: S.R. du Pasquier
  • 최고 규제 준수 책임자: O. Merkt

직무Intergrity 유지하기이는 고객, 동료 및 지역 공동체와의 일상 업무에서 SGS의 명성을 보호하는 유일한 방법입니다. 그것은 개인은 물론 SGS 전직원의 공동 책임입니다.

Olivier Merkt